2020年1月7日，上海市发改委正式公布海立电器获评上海市能效“领跑者”金奖，对海立电器的能效管理工作所取得的成绩予以了肯定，也为企业未来的能效管理工作提供了一个更高的起点。

2018年12月，上海市经信委和发改委印发《2018年度本市工业和通信业领域开展能效对标及创建能效“领跑者”活动实施方案》，海立电器成立能效“领跑者”专项小组，紧紧围绕强化节能意识，不断挖掘节能潜力，提升整体能效水平的宗旨，通过能源管理、能效水平、节能措施及节能潜力四个维度，对标行业标杆进行自我评估和申报，最终成功入围。

海立电器于2011年通过GB/T 23331能源管理体系认证，为行业内首家通过该体系认证的企业；2009年又通过了清洁生产认证；2012年、2017年开展能源审计。海立电器在企业能源管理体系的推进过程中，逐步形成了企业文化、产品、生产过程三个维度的节能。

海立在建立能源管理体系的过程中，已经初步形成目标指标、节能策划、文件管理、计量管理、统计管理等较为完善的管理模式，实现公司、工厂、车间的三级能源管理架构，搭建由能源管理职能部门和配合能源管理的各部门环境能源担当的工作框架，推进实施了各项环保节能宣传教育、重点用能设备的日常监管、热处理设备的热效率测量等工作。

海立还通过推进能源管理体系，不断强化能源管理措施，淘汰落后设备，实施节能技改项目。年内共推进完成节能技改项目6项、年收益210.5万元、年节约标煤332吨。

此外，海立利用厂房房顶面积，以合同能源方式建设完成3.2兆瓦光伏发电，是上海中心城区最大的绿色新能源应用典范，并将该方法传递至异地工厂。光伏发电项目取得了良好的社会效益与经济效益，在20年的合同期内，预计可减少燃煤17200吨，减少碳粉尘污染排放11700吨，减少二氧化碳42870吨，减少二氧化硫1290吨，减少氮氧化物645吨，相当于每年植树造林14万棵树，同时也为上海的减少城市雾霾天气作出了积极的贡献。

海立不仅打造节能产品，还把节能环保的使命贯穿至企业运营中的每个细节，例如安装充电插座45个，为员工79辆新能源汽车提供免费充电服务，并购买新能源巴士用于公司通勤，用实际行动鼓励全员绿色出行，减少排放。 同时海立还积极参与外部协作，参加政府、社会团体和上级集团的组织的各类环保节能活动。