2017年11月6日，海立集团在科技大楼报告厅召开了五届二次会员（员工）代表大会，经与会95名员工代表选举，李黎、茅立华二人当选新一届监事会职工监事，这是海立作为一家上市公司完善企业法人治理结构的重要组成部分，也是海立集团实行企业民主管理的基础。

监事会是由股东大会选举的监事以及由企业职工民主选举的监事组成的，对公司的业务活动进行监督和检查的法定必设和常设机构。监事会对股东大会负责，对企业财务以及公司董事、高级管理人员履行职责的合法性进行监督，维护公司及股东的合法权益。设立职工监事目的是通过吸收职工参与企业的管理，调动职工的积极性。保障职工民主决策、民主管理、民主监督的权利，建立和谐稳定的劳动关系，促进企业健康发展。

海立集团党委书记庄华代表集团党委，向大会的圆满召开表示祝贺。希望当选的同志要充分认识职工监事工作的重要性，要在思想上强化三个意识：一是强化“职工利益代表者”的意识。一方面要站在企业全局的角度去参与、监督经营决策，另一方面是履行工会的维护职能，要以职工利益为重，切实体现其职工利益代表者的身份。二是强化“基本职责是维护”的意识。要站在职工群众的利益上，替职工想问题、办事情，反映他们的建议和要求，这种途径比其他民主形式更直接、更及时、更有效。三是强化“公仆”意识。在工作中要坚持群众路线，掌握群众意愿，坚持群众观点，关心群众诉求，树立诚心为职工排忧解难办实事的公仆意识。同时，庄华书记还要求当选的职工监事要发挥好三个作用：一是会前发挥好调研作用。二是会中发挥好参与作用。三是会后发挥好监督作用。